• Пријава
  • latinica
  • Почетна
  • Претрага
  • Актуелно
    • Фискализација
    • еФактуре
    • Архивска књига
  • Подаци
  • Линкови
  • О нама
  • Претплата
  •  
    • Евиденција ПДВ и ПОПДВ
    • Место промета услуга ПДВ
    • Делатности + паушал + фискална каса
    • Евидентирање у СЕФ
  • Почетна
  • Претрага
  • Актуелно
    • - Фискализација
    • - еФактуре
    • - Архивска књига
  • Подаци
  • Линкови
  • О нама
  • Претплата
  •  
    • - Евиденција ПДВ и ПОПДВ
    • - Место промета услуга ПДВ
    • - Делатности + паушал + фискална каса
    • - Евидентирање у СЕФ

Радни односи / ПИО

Home/Област / Радни односи / ПИО /

Удаљење са рада и отказ уговора о раду због повреде радне обавезе или непоштовања радне дисциплине

27.09.2016.ПитањаРадни односи / ПИОЗапослени, Отказ

Минимална цена рада за 2017. годину 130 динара нето по часу

15.09.2016.ВестиРадни односи / ПИОЗарада

Трајање службеног пута у иностранство

09.09.2016.ПитањаРадни односи / ПИОПривремени рад у иностранство, Службено путовање

Накнада штете за неискоришћени годишњи одмор
(текст више не важи)

07.07.2016.КоментариРадни односи / ПИОГодишњи одмор, Књижење, Накнада штете

Почео са радом сервис за електронску предају пријава М4

15.03.2016.ВестиРадни односи / ПИОЕлектронско пословање, М4

Електронска предаја пријава М4 за 2015. годину

07.03.2016.ВестиРадни односи / ПИОЕлектронско пословање, М4

Увећана зарада (основ, износ, порески аспект)

30.12.2015.ПодациРадни односи / ПИОЗарада

Закон о раду
(важи до 23.02.2017.)

30.12.2015.ПрописиРадни односи / ПИОЗакон

Закон о безбедности и здрављу на раду
(важи до 24.12.2017.)

30.12.2015.ПрописиРадни односи / ПИОБезбедност, Закон, Здравље

Правилник о начину праћења извршавања обавезе запошљавања особа са инвалидитетом и начину доказивања извршавања те обавезе
(важи до 31.12.2016.)

30.12.2015.ПрописиРадни односи / ПИОЗапослени, Инвалидитет, Правилник
  • 29
  • 30
  • 31
  • 32

Поништи / Нова претрага


Филтери


Врста


Области

Ознаке (Тагови)

О нама | Претплата | Услови коришћења

© 2024 Необилтен. Сва права задржана.