Obrada biometrijskih podataka zaposlenih (otisak prsta) pri ulasku u poslovne prostorije – obaveza vršenja procene uticaja 31.08.2026.Službena mišljenjaOstaloZaposleni, Zaštita podataka o ličnosti
Koje isprave i druge dokaze je kandidat dužan da dostavi poslodavcu prilikom zasnivanja radnog odnosa 31.08.2026.Službena mišljenjaRadni odnosi / PIOZaposleni, Poslodavci
Kada isplatilac prihoda svom zaposlenom na teret sopstvenih sredstava plati obaveze po osnovu godišnjeg poreza na dohodak građana, takvo primanje ima poreski tretman zarade 24.08.2026.Službena mišljenjaPorezi (ostalo) / fiskalne kaseGodišnji porez, Zaposleni, Zarada
Zloupotreba evidencije koja sadrži podatke o ličnosti od strane zaposlenog, a koju rukovalac vodi u skladu sa zakonom 24.08.2026.Službena mišljenjaOstaloZaposleni, Zaštita podataka o ličnosti
Ne postoji obaveza raspisivanja konkursa za zasnivanje radnog odnosa 17.08.2026.Službena mišljenjaRadni odnosi / PIOZaposleni, Konkurs
Pravilnik o razmeni podataka, dokumenata i obaveštenja korišćenjem softverskog rešenja „e-Bolovanje – Poslodavac” 17.08.2026.PropisiRadni odnosi / PIOBolovanje, eBolovanje, Elektronsko poslovanje, Zaposleni, Poslodavci, Pravilnik
Obrada podataka o ličnosti zaposlenih putem sistema video nadzora u svrhu evidencije i kontrole radnog vremena 10.08.2026.Službena mišljenjaOstaloZaposleni, Zaštita podataka o ličnosti, Radno vreme
Manjak za koji je utvrđena odgovornost fizičkog lica predstavlja prihod koji ima tretman zarade za lice koje je u radnom odnosu, odnosno tretman uzimanja iz imovine za vlasnika 13.07.2026.Službena mišljenjaPorezi (ostalo) / fiskalne kaseZaposleni, Zarada, Kapital, Manjak, Osnivanje - Registracija, Prihodi
Planira se ukidanje prava na povraćaj dela doprinosa za novozaposlena lica i ukidanje oslobođenja od plaćanja doprinosa za zapošljavanje lica sa invaliditetom 01.06.2026.KomentariPorezi (ostalo) / fiskalne kaseDoprinosi, Zaposleni, Invaliditet, Poreske olakšice
Preporuka poslodavcima da zaposlenima koji su pripadnici islamske verske zajednice omoguće da ne rade 28. i 29. maja 18.05.2026.VestiRadni odnosi / PIOZaposleni
