Иако је одредбама Закона о размени података, докумената и обавештења у случају наступања привремене спречености за рад коришћењем софтверског решења „е-Боловање – Послодавац” (у даљем тексту: Закон) предвиђена обавеза послодавца да се региструје и приступи софтверском решењу „е-Боловање – Послодавац” до 1. јануара 2026. године (осим за предузетника који запошљава једно или више лица, за кога је предвиђена обавеза до 1. јануара 2027. године), на основу информација објављених на порталу еУправа се јасно може закључити да то неће бити омогућено у законском року, односно да ће пријављивање на систем бити омогућено тек од 1. јануара 2026. године.