U „Službenom glasniku RS“, broj 23 od 18.3.2025. godine objavljen je Zaključak Vlade Republike Srbije o preporuci poslodavcima u Republici Srbiji da omoguće zaposlenima koji su pripadnici Islamske verske zajednice da ne rade na drugi dan Ramazanskog bajrama – 31. mart 2025. godine.
Istim zaključkom preporučuje se poslodavcima da zaposlenima koji su pripadnici Islamske verske zajednice, a koji rade 31. marta, obezbede prava koja pripadaju zaposlenom za rad na dan praznika koji je neradan dan.
Napominjemo da se radi o preporuci koja ne može biti obavezujuća za poslodavce.
Povezani tekstovi
- Da li lice koje je u radnom odnosu u inostranstvu plaća doprinose u Srbiji ako obavlja delatnost kao preduzetnik
- Zaposleni koji je zasnovao radni odnos u toku kalendarske godine i zaposleni kome je izvesno da će prestati radni odnos u kalendarskoj godini imaju pravo na srazmeran godišnji odmor
- Osporavanje prava na poresku olakšicu iz člana 21v ZPDG zbog promene osnova osiguranja
- Pravo na otpremninu za sve godine provedene u radnom odnosu kod poslodavca, bez obzira na prekid u radnom odnosu
- Obaveza poslodavca kada sud donese presudu da je zaposlenom radni odnos prestao bez pravnog osnova