У „Службеном гласнику РС“, број 23 од 18.3.2025. године објављен је Закључак Владе Републике Србије о препоруци послодавцима у Републици Србији да омогуће запосленима који су припадници Исламске верске заједнице да не раде на други дан Рамазанског бајрама – 31. март 2025. године.
Истим закључком препоручује се послодавцима да запосленима који су припадници Исламске верске заједнице, а који раде 31. марта, обезбеде права која припадају запосленом за рад на дан празника који је нерадан дан.
Напомињемо да се ради о препоруци која не може бити обавезујућа за послодавце.
Повезани текстови
- Добављач је један месец издао ефактуру преко СЕФ, а други месец фискални рачун са идентификацијом преко фискалног уређаја
- Привредно друштво може да оствари право на пореско ослобођење за свог оснивача који је засновао радни однос као квалификовано новозапослено лице, који је и предузетник
- Порески третман примања које запослени остварује од послодавца у виду накнаде за ангажованост, која се наплаћује од корисника услуге а на крају сваког месеца исплаћује запосленом
- Општим актом и уговором о раду може да се уреди мерило за накнаду трошкова доласка и одласка са рада
- Право на накнаду трошкова доласка и одласка са рада у вези са бесплатном услугом превоза путника у интегрисаном тарифном систему на територији Града Београда од 01. јануара 2025. године